Akademie für Führung und Entwicklung

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Die Akademie für Führung und Entwicklung steht für innovative Fort- und Weiterbildung auf höchstem Niveau. Wir agieren aus einem systemischen Grundverständnis und orientieren uns pragmatisch an dem, was im (Führungs-)alltag wirkt und hilft.

 


 

Führung kompakt
Systemisch. Professionell. Wirksam. Das Wesentliche in acht Tagen.


Jetzt in die eigene Professionalisierung oder die Ihrer Mitarbeiter investieren. Gute Führung zahlt sich aus - für Ihr Unternehmen und Ihre Karriere. Vereinbaren Sie ein persönliches Informationsgespräch. Wenn Sie Module einzeln buchen möchten: wenige Restplätze jeweils noch einzeln buchbar - sprechen Sie uns bei Interesse einfach an.

 

Die nächste Ausbildungruppe  01/2016 startet im April. Termine:

  • 07.-09.04.2016
  • 29.-30.04.2016
  • 09.-11.06.2016

Frühbucherrabatt bei Buchung bis zum 01.02.2016: 250,- EUR vom Nettopreis.

 

 

Modul 1 |  Wirksame Kommunikation
07.-09.04.2016, 3 Tage,  Bei Einzelbuchung des Moduls:
Privatzahler 990,- (brutto, inkl. MwSt.), Unternehmen 990,- (netto, zzgl. MwSt.)
Inhalte: Rolle und Aufgaben einer Führungskraft | Kompakte Einführung in die Grundlagen von Kommunikation: Sender-Empfänger-Modell | Ebenen von Kommunikation | Grundlagen der Körpersprache | Vier Seiten einer Nachricht | Zirkularität | Kongruenz Augenhöhe | Aktives Zuhören | Feedback | Mitgehen und Führen | systemisches Kommunikationsverständnis | Kommunikation und Hierarchie | Gruppendynamik in Teams

 

Modul 2 | Persönlichkeit, Methoden und Führung
29.-30.04.2016, 2 Tage, Bei Einzelbuchung des Moduls:
Privatzahler 790,-  EUR (brutto, inkl. MwSt.), Unternehmen 790,- EUR (netto, zzgl. MwSt.)
Im Preis ist das individuelle  persolog-Profil „Persönlichkeit und Führung“ im Wert von 200,- EUR enthalten
Inhalte: Persolog-Persönlichkeitsprofil | Führungsstile | Teams und Mitarbeiter steuern und entwickeln | Eigene Positionierung | Motivation | Die eigene Persönlichkeit kennen | Andere Persönlichkeitsstile erkennen | Wechselwirkung zwischen den Stilen kennen | Ziele setzen | Macht & Kontrolle | Delegieren | Vernetzung | Entscheidungen treffen

 

Modul 3 | Konflikt-, Change- und Selbstmanagement
09.-11.6.2016, 3 Tage, Bei Einzelbuchung des Moduls:
Privatzahler 990,-  EUR (brutto, inkl. MwSt.), Unternehmen 990,- EUR (netto, zzgl. MwSt.)
Inhalte: Souveräner Umgang mit Konflikten | Changemanagement und Mitarbeiterführung | Selbstmanagement | Zeit-, Stress- und Energiemanagement | Ziel- und Ergebnisorientierung | Selbstcoaching

 

 

Eine ausführliche Broschüre, den Anmeldebogen und die Konditionen für die gesamte Ausbildung  finden Sie hier (Klick auf .pdf.-Icon):

 

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Ziele der Weiterbildung – Ihr Nutzen

  •   Führungsthemen wie Motivation, Delegation, Konflikt-, Change- und Selbstmanagement
      beherrschen
  •   Mitarbeiter und Teams effektiv steuern und entwickeln
  •   einen individuellen Führungsstil entwickeln
  •   eigene Stärken und Ressourcen in der Führungsrolle optimal nutzen
  •   ein produktiver Umgang mit eigenen Schwächen
  •   eigene Entwicklungsfelder kennen
  •   guten Kontakt zu Mitarbeitern, Kollegen, Kunden und höheren Hierachieebenen herstellen
  •   sich auf unterschiedliche Menschen einstellen - auch auf die, die Sie als schwierig empfinden
  •   effektiv und klar kommunizieren
  •   auch in schwierigen Situationen handlungsfähig bleiben
  •   ziel- und ergebnisorientiert arbeiten
  •   Arbeitszeit effektiv nutzen
  •   mit Ihrem Energiehaushalt sinnvoll umgehen - Erschöpfung und Burn-Out vorbeugen


Das Wichtigste in Kürze

 

 

Unter den folgenen Links finden Sie:

 

Referenzen & Teilnehmerstimmen

Ein ausführliches Ausbilderprofil

Informationen zum Seminarort Marienburg Monheim (www.mamo-bcc.de)

 

 

 

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Coaching – Karriere - Outplacement

Boris Lamour - Treibstr. 8 - D 40764 Langenfeld - Telefon: 0049 (0)176 6365 5880 - Email: beratung@boris-lamour.de
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